Und machen Sie es nicht, wie der in diesem Heise-Artikel erwähnte Bewerber, der seine Energie damit verschwendet hat, seinen potenziellen Arbeitgeber zu verklagen. Auch wenn die Einstellung des Unternehmens älteren Arbeitnehmern gegenüber vielleicht fragwürdig ist (Oder war nur die Anzeige etwas unbedacht formuliert?), auf diese Art und Weise bekommen Sie keine gute Stelle. Verwenden Sie Ihre Energie lieber für die nächste bessere! Bewerbung und nicht, um es der anderen Seite mal so richtig zu zeigen. Rache hebt in der Regel zwei Gräber aus: das eigene mit.