Kategorie: Video-Podcasts

It is very important to develop an eye for spotting any potentially harmful information in your CV! One would think that the avoidance of counterproductive information in a CV is self-evident for any applicant. In fact, for many it is not. So, there are good reasons to take a closer look at this problem and how to avoid it.

If you are actively involved in hiring personnel, watch this video. The damage to your hiring success in the long run may be tremendous if you forget about the influence that applicants you reject will likely have on it.

Leider halte ich viele Karriere-Ratgeber im deutschen Sprachraum für wenig empfehlenswert, da sie kaum auf die tatsächlichen Herausforderungen im wahren Leben eingehen. Aber es gibt Ausnahmen und das besonders lobenswerte Buch von Dirk Kreuter und Christopher Funk „Verkaufen statt Bewerben: Der direkte Weg zum Traumjob“ war mir sogar eine kleine Video-Rezension wert.

Das Thema Geld ist ein viel diskutierter Aspekt gerade auch dann, wenn es um die berufliche Perspektive geht. Dabei werden nach meiner Beobachtung immer wieder 3 wichtige Aspekte nicht ausreichend beachtet. In dieser Video-Botschaft erfahren Sie, welche das sind und weshalb sie stärker ernst genommen werden sollten.

In diesem Video gebe ich Tipps für die Erreichung großer beruflicher Ziele.

Auf dieser Seite finden Sie ein Video-Interview mit mir, das ich am 21. August 2017 meinem Ausbilder und Mentor Hans-Peter Zimmermann von hpz.com im Rahmen seiner Podcast-Serie „Small Business Talks“ gegeben habe. Darin erfahren Sie nicht nur, wie ich persönlich meine Berufung entdeckt habe und lebe, sondern Herr Zimmermann und ich geben auch viele Tipps für innovative Personalarbeit und erfolgreiche Bewerbungen.

Sind Sie sich unsicher, warum Ihre Bewerbungen erfolglos bleiben? Mein Video-Podcast „Endlich mehr Job-Interviews“ enthält nicht nur Antworten, die Sie vielleicht überraschen werden, sondern auch praktische Tipps zur deutlichen Steigerung Ihrer Erfolgsquote. Mehr dazu finden Sie auf dieser Seite.

Im dritten und letzten Teil des Beitrags entkräfte ich noch die typischen Einwände gegen das Weglassen schädlicher Informationen in Ihrer Bewerbungsmappe. Sie erfahren darin, weshalb ganz alleine Sie die Auswahlentscheidung treffen sollten, dass der Zeitpunkt der Bekanntgabe negativer Informationen eine große Rolle spielt und wie Sie mit der Bitte um vollständige Bewerbungsunterlagen umgehen sollten.

Im zweiten Teil des Beitrags nenne ich eine ganze Reihe weiterer Beispiele dafür, wie Sie Ihre Bewerbungschancen in vielen Fällen alleine dadurch deutlich verbessern können, indem Sie negative Informationen in Ihrer Bewerbungsmappe einfach weglassen. Außerdem erfahren Sie, wie man die Auswahlentscheidung im Einzelfall treffen sollte.

In diesem Video erfahren Sie, wie Sie Ihre Bewerbungschancen in vielen Fällen alleine dadurch deutlich verbessern können, indem Sie negative Informationen allgemein und ganz speziell in Ihrem Lebenslauf einfach weglassen.